In diesem Modul werden wir uns mit dem gegenwärtigen Phänomen des algorithmischen Managements auseinandersetzen. Das Phänomen wird besonders auf Plattformen für Mikroarbeit oder Crowdwork wie Amazon Mechanical Turk oder Uber deutlich. Hier werden, zugespitzt formuliert, Arbeiter von Algorithmen gemanagt, ohne dass sie jeweils Kontakt zu menschlichen Managern haben müssen. Dabei spiegelt dieses Beispiel Entwicklungen in der Computerisierung von Management wieder, die auch an anderen Stellen zu beobachten sind.

Ausgehend von einer kurzen Vorgeschichte der Computerisierung von Management und der Einführung vom Begriff des Algorithmus als Analysekategorie wenden wir uns verschiedenen Aspekten des algorithmischen Managements unter anderen auf Plattformen und in der Logistik zu. Dabei erörtern wir, auf welchen digitalen Medientechnologien das algorithmische Management aufruht, wie es Arbeit anders prägt und neu organisiert, und wie Management dabei automatisiert wird.